富士山是日本一个著名的景点，今天我们就来学习一下富士山简笔画的画法吧。步骤：1.首先画一个不规则梯形，然后画出一条波浪线；2.然后画出一条弧线；3.最后给富士山涂上颜色就完成了。课外补充：富士山，是日本国内最高峰，日本重要国家象征之一。横跨静冈县和山梨县的活火山，接近太平洋岸，东京西南方约80公里。富士山被日本人民誉为“圣岳”，是日本民族的象征。作为日本的国家象征之一，在全球享有盛誉。它也经常被称作“芙蓉峰”或“富岳”以及“不二的高岭”。自古以来，这座山的名字就经常在日本的传统诗歌“和歌”中出现。日本诗人曾用“玉扇倒悬东海天”、“富士白雪映朝阳”等诗句赞美它。富士山是世界上最大的活火山之一。目前处于休眠状态，但地质学家仍然把它列入活火山之类。自781年有文字记载以来，共喷发了18次，最后一次喷发是在1707年，此后休眠至今。
数字摄影时代，胶片摄影反而成为一些稀缺，成为很多一直坚持玩胶片的摄影人的执着柯达胶卷。其实对于摄影发展本身来说，胶片并没有什么稀奇，它只是在不同时代记录影像不同的载体而已。对于任何一个研习摄影相对久一些的人来说，胶卷都是不陌生的。而在传统摄影的胶片时代，也远不止只有柯达还是富士。 那时我们使用的胶卷有：柯达Ektachrome E100、Ektachrome64、E100VS、柯达的TMAX100-400、柯达TRIX400、都是日常经常使用的胶卷。富士有VEIVIA50、PROVIA100F、ACROS100、NEOPAN400、FUJICOLOR100、FUJI400H等等都是不错的胶卷。 针对富士胶卷和柯达胶卷就向对应佳能和尼康相机一样，可以说萝卜青菜各有所爱。但也常有这样的说法，富士有些胶卷比较擅长绿颜色的表现，柯达有些胶卷比较擅长黄色的表现。一般拍摄自然风景绿色较多比较适合，而柯达的偏黄比较适合人的皮肤表现。因此有人常会说：“拍风景用富士胶卷，拍人物就用柯达胶卷”。 这种说法不是绝对的，但似乎有一定的倾向，柯达胶卷的乳剂面确实呈土黄色较多，而富士胶卷的乳剂面多成褐绿色。可能这种说法来自于对胶卷乳剂的观察。 就是在柯达反转片中，使用E100S和E100！VS在色彩上也有明显的不同和爱丽特型的更有区别，而富士的SENSIA和VEIVIA还有PROVIA也都有些色彩上的明显不同。 那除了柯达和富士，还有德国的爱克发、英国伊尔福、日本的柯尼卡，樱花、中国保定的乐凯、厦门的公元、厦门、上海、幸福、福达、青岛、保定、代代红、申光、华富、三环、新艺、冠龙等等，当然这些胶卷早以成为历史。 因此最后结语：千万不要纠结买柯达还是富士，联系大家多试试不同的各种胶卷的特性，然后根据自己的主要创作题材和内容再来具体选择适用的胶卷。 胶片的时代已经成为过去，今天除了个别感光材料厂家还在生产，多数已经停产。最近柯达又开启了部分反转片的生产线，市场中有很多爱好者依然还在坚持使用感光材料，未来会越来越小众，影像的载体也将有更新的科技产品出现。 欢迎交流你使用过胶卷是什么体会！
处长是新职位，今年人资改革增加的，由15个职位增加到20个职位，以激励集团人才竞争。处长在经理以上，协理以下，属于中层职位。 对于处长需要分情况解释处长上面是什么级别： 1、私人企业、外资企业里的处长是没有行政级别的。 2、国有的、集体的工厂里的处长一般相当于一个科员编制。 3、不过，现在重要正在制定“国有企业去行政化”制度。 富士康员工分为20个等级:员一、员二、员三、师一、师二、师三、师四、师五、师六、师七、师八、师九、师十、师十一、师十二、师十三、师十四等。 富士康实行资位制度,分为员级与师级。员级是普通员工有员1、员2、员3三个级别,师级为工程师从师1到师20，每个级别底薪不一样。 一级调研员和处长如何取舍？ 一级调研员和处长都是正处级序列，公务员职级并行后，一级调研员作为正处职级最高层级、晋升二级巡视员的必经职级，在工资待遇和发展空间上都比正处实职的处长更有保障，如何取舍，个人认为应遵循以下原则： 第一，有可能的话，最理想的结果是处级兼任一级调研员。按照公务员职务与职级并行规定，公务员允许兼任职级，即实职领导在有职级名额的前提下，可以在不免去职务的前提下晋升职级，比如科长兼任二级主任科员，副处实职兼任二级调研员，正处实职兼任一级调研员等等，这样既保证了实职政治待遇，如办公用房、阅文，也享受了更高的经济待遇，一举两得最是理想。这种情况在职级职数比较富裕的机关比如省级机关比较常见，在市县两级基层机关由于职数有限，多数情况要求晋升职级后免去实职，不能两头占便宜，类似职务兼任职级的情况相对少见。 第二，在不能实现职务兼任职级的情况下，那么毫无疑问优先考虑晋升更高层次的职级。比如处长和一级调研员，个人认为就应先选一级调研员。理由有两个：一、首先经济待遇会有提高，一级调研员大概会比正处实职高出五六百块钱，钱虽不多，蚂蚁腿也是肉，没有必要跟钱过不去；二、晋升二级巡视员，首先必须取得一级调研员，换言之，一级调研员是晋升副厅待遇的必经台阶，有机会晋升一级调研员先上台阶，从长远考虑肯定不能错过，更何况这是放在眼前实打实的好处。而从另外一个层面理解，从一级调研员再晋升二级巡视员，实际上要比从正处实职晋升副厅级领导职务难度小很多，既然这样晋升副厅更容易，为什么要选难度更高的方式？ 有些人可能要说，处长是实职领导，权力在手更有地位，比只享受待遇的一级调研员有存在感。表面上看是如此，可不要忘了，一级调研员都是从正处领导岗位或者二级调研员上晋升过来的，此前不管如何都担任过处级领导职务，晋升一级调研员后虽然不担任领导职务，可只要年龄不大，谁敢保证以后不提拔担任领导职务，谁又敢不把一级调研员不当领导看？只要在乎前途和羽翼的，都不会干这种啥事。所以处长即便晋升一级调研员，权力或多或少会削弱，实际上政治地位、保障性待遇不会降低多少。一方面工资待遇涨了，另一方面政治待遇、社会地位没有明显降低，一涨一持平，总体还是向好，没有理由不选一级调研员。 大学里的处长大还是系院长大？ 大学里面的处长，比如装备管理处后勤处，教务处之类的处长和各个学院的院长都是同级的。具体是不是处级，要看是什么高校。如果是正厅级高校，也就是双非的本科高校，校长和校党委书记都是正厅级，那院长和学校处长就都是正处级。 所以名义上，他们的级别是一样的。但是职责范围不同，院长负责的是该学院的行政工作，管理本学院的大大小小的事务，传达上级的指示。 而学校处长的话，则是管理该学校的某一方面的工作，比如装备处长就是管理学校大大小小实验室或者各类教室的设备采购。
好吧富士山下歌词含义，发上我五年前的原创。。。 打开收音机，耳边响起了“富士山下”，车窗外，临街的店铺一派喜气洋洋的圣诞气氛。 在这个2014年的年末，他坐在车里，车内还残留着她刚离去的香味，南国的寒冷的空气似乎要透过玻璃窗渗入进来。 车外有个圣诞老人装束的女孩子向他望过来，他礼貌地回以微笑，然后把头靠在后枕上，让自己沉浸在EASON的歌声里。 -拦路雨偏似雪花 饮泣的你冻吗 -这风褛我给你磨到有襟花 -连掉了渍也不怕 怎么始终牵挂 -苦心选中今天想车你回家 你冷吗？世上总有不顺心的事，就像无常的天气一样。在分别时最后一次送你回家，请不要哭泣好吗？在一起那么久，初见时穿的风衣都变得旧了。可是时间久了，还有什么是不会旧的呢？ -原谅我不再送花 伤口应要结疤 -花瓣铺满心里坟场才害怕 -如若你非我不嫁 彼此终必火化 -一生一世等一天需要代价 请原谅我没有再挽留你。在水结冰之前，我们都不知道已经降到了零度；在无可挽回之前，我们也不知道彼此都伤得那么深。生命是短促的，也是漫长的，为了期待可能来临的幸福，真的值得付出一生的代价吗？ -情人节不要说穿 只敢抚你发端 -这种姿态可会令你更心酸 -留在汽车里取暖 应该怎么规劝 -怎么可以将手腕忍痛划损 你难过时，我却无语劝慰，只好触碰你的头发以示安慰，谁知你却哭得更厉害了。车里很暖和，那些勉强的话盘旋在我脑内，怎么也无法说出口。目光移到了你打碎杯子划破手腕的伤痕，在那一刻，你感受到的是冷漠，我感受到的是悲凉。 -人活到几岁算短 失恋只有更短 -归家需要几里路谁能预算 -忘掉我跟你恩怨 樱花开了几转 -东京之旅一早比一世遥远 我们都明白，失恋的痛越长久，人生就越不可预期。让这一切过去吧！你看这樱花盛开了又凋落，彼此无尽的纠缠只会让美好的事物远离，让东京变得遥不可及。 -谁都只得那双手 靠拥抱亦难任你拥有 -要拥有必先懂失去怎接受 -曾沿着雪路浪游 为何为好事泪流 -谁能凭爱意要富士山私有 还记得在雪中漫步吗？我们要感谢上天赐予的那些美好，不要为此而流泪。也只有淡然接受上天注定的失去，才有可能再次得到。在富士山的拥抱，并不代表此生拥有，就像你喜欢美丽的富士山，却无法移走它，或许远远的遥望，才是心目中的最好。 -何不把悲哀感觉 假设是来自你虚构 -试管里找不到它染污眼眸 -前尘硬化像石头 随缘地抛下便逃走 -我绝不罕有 往街里绕过一周 我便化乌有 佛说：一切皆虚幻。那么，请放下这不真实的悲伤吧。这个世界上，并没有谁是谁的唯一。前尘旧事总会像沙粒一样被时间的风吹得干干净净，而我，绝不稀罕的我，也会在一声道别之后，不再显现。 -你还嫌不够我把这陈年风褛 送赠你解咒 如果我说了这么多，你还是未能放得下，那么这件旧风衣，留给你御寒，你可以把它当做我的存在。同时愿你在下一个寒冬到来之前，能够拥有一件更加暖和贴心的新风衣。 注：1.原歌词应为“掉了渍”，意为褪色，而非网传的“调了职” 2.因港人忌说“死”字，所以常用“归家”代替之，原句意为“谁能预算生命有多长” 3.“试管里找不到它染污眼眸”取自英文原句“can not identify sadness through test tube”，意思是“悲伤不是一种实质的东西，不能从试管里(化学，比喻真实的物质)里提炼出来” 富士山下的歌词有什么含义? 歌词看起来很深奥哦。。。。其实这词写得并不深奥。要解读这首歌词，要先搞清楚林夕想要在这里表达一种怎样的想法。 事情上，“富士山下”与其它大部份的林夕作品一样，都是用以表达林夕的人生观–放下回忆的包袱，珍惜眼前人(其实无论体裁有多大的差异，但林夕几乎所有的词作主旨都是走向同一个点的，只要能领悟林夕的人生观，就很容易可以参透他每一首词)。而具体到“富士山下”本身，是一首劝导人们放下一段感情的歌，就像近期他写的“情永落”、“情歌”差不多，只不过这次换成第一人称的视觉，去劝导自己的前任女朋友而已。
どれほど钝（にぶ）さに负（ま）けてたら涙（なみだ）に気（き）づかないのかどれほどプライド伤（きず）つけたら褒（ほ）め言叶（ことば）に动（どう）じないのかまっすぐなまま进（すす）めてたらその手（て）とははぐれていた暖（あたた）かい頬（ほお）小（ちい）さなホクロ“もう少（すこ）しこのままでいよう”眉（まゆ）をひそめて期待（きたい）する明日（あした）は仆（ぼく）の居场所（いばしょ）があるのかタバコの烟（けむり）二人（ふたり）の间（あいだ）に嘘（うそ）も见抜（みぬ）けないほどに後（うし）ろから抱（だ）きしめて“爱（あい）してる”风（かぜ）から君（きみ）を守（まも）った记忆（きおく）おぼろげ髪（かみ）の匂（にお）いだけで「私も」と返（かえ）してくれると信（しん）じてたどれほど长（なが）い信号待（しんごうま）つと急（いそ）ぎ足（あし）が止（と）まれるのどれほど暗（くら）い部屋（へや）にいるとなくしたものが光（ひか）るのまっすぐなまま进（すす）めてたらその手（て）とははぐれていたこの思（おも）い出（で）を残（のこ）したいと春夏秋冬（しゅんかしゅうとう）が止（と）まる顷（ころ）眉（まゆ）をひそめて期待（きたい）する明日（あした）は仆（ぼく）の居场所（いばしょ）があるのかタバコの烟（けむり）二人（ふたり）の间（あいだ）に嘘（うそ）も见抜（みぬ）けないほどに後（うし）ろから抱（だ）きしめて“爱（あい）してる”风（かぜ）から君（きみ）を守（まも）った记忆（きおく）おぼろげ息（いき）する声（こえ）だけで「私も」と返（かえ）してくれると信（しん）じてたもう一度（いちど）あの目（め）が合（あ）う日（ひ）戻（もど）れたら笑（わら）ってくれたのだろうか梦（ゆめ）も现実（げんじつ）も分（わ）からないまままた一人（ひとり）あの木（き）の下（した）後（うし）ろで谁（だれ）かそっとした歩幅（ほはば）思（おも）い出（だ）せないやさしさ焦（あせ）ることなく微笑（ほほえ）んでくれる“帰（かえ）ろう”となぜかこの手（て）を握（にぎ）りしめた目（め）の下（した）の小（ちい）さなホクロはどこかで… 如何评价陈奕迅的《富士山下》？ 《富士山下》是陈奕迅最重要的一首作品。获奖无数富士山下歌词，深受歌迷喜爱，成为KTV必点曲目。这是一首劝导大家放下一段感情，继续生活的歌。 这首歌的词作者是相当著名的词作人林夕，林夕的词总能让人有感触，有体会。歌词里富士山不能私有，东京太远，樱花飘落，都是想拥有且不能拥有的怅然，要拥有必先懂的失去怎么接受。 歌词细腻唯美，缠绵的恋情，哀伤的情怀，借助陈奕迅温柔的唱腔，把歌曲表达的深情不移。恨过很多歌手都翻唱这首歌曲，中文版《爱情转移》更是百分好歌。 不懂的听众对这首歌的理解不同，但陈奕迅对这首歌的歌唱，平淡又深情，舒缓又有张力。只能给他啪啪啪的掌声。 喜欢陈奕迅的请关注“娱乐精神很忙”我们一起享受好声音好音乐！ 富士山下的国语歌词是什么？ 是这些吧拦路雨偏似雪花饮泣的你冻吗这风褛我给你磨到有襟花连调了职也不怕怎么始终牵挂苦心选中今天想车你回家原谅我不再送花伤口应要结疤花瓣铺满心里坟场才害怕如若你非我不嫁彼此终必火化一生一世等一天需要代价谁都只得那双手靠拥抱亦难任你拥有要拥有必先懂失去怎接受曾沿着雪路浪游为何为好事泪流谁能凭爱意要富士山私有何不把悲哀感觉假设是来自你虚构试管里找不到它染污眼眸前尘硬化像石头随缘地抛下便逃走我绝不罕有往街里绕过一周我便化乌有情人节不要说穿只敢抚你发端这种姿态可会令你更心酸留在汽车里取暖应该怎么规劝怎么可以将手腕忍痛划损人活到几岁算短失恋只有更短归家需要几里路谁能预算忘掉我跟你恩怨樱花开了几转东京之旅一早比一世遥远谁都只得那双手靠拥抱亦难为你拥有要拥有必先懂失去怎接受曾沿着雪路浪游为何为好事泪流谁能凭爱意要富士山私有何不把悲哀感觉假设是来自你虚构试管里找不到它染污眼眸前尘硬化像石头随缘地抛下便逃走我绝不罕有往街里绕过一周我便化乌有谁都只得那双手靠拥抱亦难为你拥有要拥有必先懂失去怎接受曾沿着雪路浪游为何为好事泪流谁能凭爱意要富士山私有何不把悲哀感觉假设是来自你虚构试管里找不到它染污眼眸前尘硬化像石头随缘地抛下便逃走我绝不罕有往街里绕过一周我便化乌有你还嫌不够我把这陈年风褛送赠你解咒寂寞等待。
去哪个公司应聘，在应聘之前都要对这个公司研究一番，对你要应聘的岗位要有个大概的了解，不能两眼一抹瞎，别人问你你什么都不知道，不就完了富士康招聘要求。在你去参加富士康招聘面试之前，要对富士康做个大致的了解，这会对你成功面试有所益处的。 如何在富士康招聘中面试成功？掐指一算，去富士康招聘面试的前提是要先报名，报名了才能面试。富士康招聘面试时要注意好你的仪容仪表，想好可能要问的问题，组织好你的语言，做好这些，保证你在富士康招聘面试时畅通无阻。 都说找对象要找个有安全感的人，殊不知安全感都是自己给的，做女人要独立，更要经济独立，不能依附于男人，要有份工作，才能活得有底气。富士康招聘岗位无数，招聘男性，也招女性，没工作的你，可以报名哦。
在说富士康的经历之前首先介绍一下我自己富士康招聘要求，我是2009年大学毕业2010年7月份进的新郑富士康（当时新郑厂区还没建，要先去观澜富士康做），大学是在徐州一所985高校读的理工专业，因为当时所学的专业在本科阶段实在学不到什么专业的知识，又不想继续读研就选择了毕业找工作，记得当时还考了徐州睢宁县的村官，考村官主要是冲着国家鼓励大学生村官的政策去的，当时优惠政策是大学生村官考公务员可以有名额优先录取，在职期间还可以申请创业无息贷款支持创业，而我主要是看中可以贷款创业去的，之后和70多村官一起培训了一周后（徐州组织部安排住的酒店，招待的还是不错的）就各自安排到乡镇了，职务是村支书，但是之后和老村官接触后才知道理想的丰满与现实的骨干，由于我老家河南的，出于各种考虑后我放弃了村官，然后去了一趟泰山散心。 回来后我坐上了南下的火车，在车上给我爸妈说了我的决定，老妈给我打了1500块，加上身上买过车票后剩的300一共是1800块，一个人第一次南下找工作到处都要花钱，我只能能省就省，广州火车站的广场我睡过，福永汽车站我也睡过，到深圳罗湖后住的是8人间，记得住了16天左右扔没有找到合适工作，虽然我中午只吃2个馒头，下午吃碗面条，喝水喝自来水（要放冰箱里冻一下喝的时候才没那么难喝），但是身上的还是花的差不多了，好在最后在福永的一家公司研发部招技术员1800，管吃住，整天搬50寸以上的电视，感觉学不到东西干了半年果断辞职回了老家。 2012年到2013年这段时间，我时候家里出了事故，我从富士康离职，在家呆了半年，半年后我又来到郑州找工作，但却一直没找到合适的，期间瞒着家人朋友说自己已经找到工作，之后又过了半年，我逐渐自卑到自闭，最后花光了身上所有的积蓄，已经濒临自杀的节奏，最后为了生存就在物流公司做搬运扛包维持生活。终觉学无所用，就又投了富士康的简历，来了个二进宫。 上面说了这么多其实我只是想让大家明白，眼高手低是大学生的大忌，找工作跟招媳妇是一样的，如果自己能力不高，又跳来跳去，挑三拣四最终可能会害苦你自己，让你原地踏步。骑驴找马不断充电进步到更高平台当然很好。但当生存都是问题的时候再说创业，事业，尊严面子什么的都是屁话。没毕业的时候我万分看不起这种代工厂，打死不进富士康的那种，事实是进来后我发现能轻松温饱也还不错，至少不用像做搬运工一样辛苦，也不用想推销信用卡扫街的时候被人像狗一样赶出门。 我想写下在富士康5年的所见所闻，主要目的是想告诉哪些想去或者正在富士康工作或者其他类似的工厂类企业工作的小伙伴们一些经验，我5年中在新郑富士康见识了太多的坑蒙拐骗和自由落体运动，所以想说出来让你们多了解点少受些骗少走些弯路。以下内容大部分是我亲身见闻，如果有富士康的老鸟觉得不对或者不详细的请更正， 那么下面我从一下几个方面来介绍。 在郑州富士康主要有两个事业群：SHZBG和IDPBG，前者主要是做模具外壳（比如苹果电脑外壳手机外壳），后者主要是组装苹果手机的，出口加工区一个厂区，新郑航空港区一个厂区，新郑航空港区又有A区，B区，C区，D区，E区，F区，K区，L区，将来还有可能有M区。出口加工区以及港区的A区，B区，E区是SHZBG事业群的，其它的是区是IDPBG的，SHZBG事业群的工资同级别会比IDPBG的高，但是工作环境差还有很大气味（注塑，金加工），好多是站着作业的，而IDPBG事业群做的苹果手机需要恒温定湿环境，所以环境好，基本都是坐着作业。 富士康就是座围城，外面的人想进去，里面的人想出来。 1.招聘篇： 先说一下富士康的人事组织架构：富士康的资位分为员级和师级，目前的架构是从坐产线的普通员工的员一，员二，员三，师一，师二…师二十，最高的当然是师二十郭台铭；管理岗位从最小的全技员（内部称干部）开始，线长，组长，课长，部长，专理，资深专理，副理，资深副理，协理，资深协理，经理，总经理，副总，总裁，理级干部就算富士康的高层，基本不进车间，上班也可以不打卡，有事开开会基本上一天就过去了。资位在内部是可以晋升，员一到员三比较好升，每升一级工资涨100到200左右，师一升师二师三工资大概涨300到600左右。资位晋升员三升师一有一个英语考核，因为员级大部分都是初高中学历所以这个考核相对会难一点，师三升师四也比较难，简单来说就是每三级考核会比较难，师四以上就算富士康的高管了不在我们的讨论范畴，我主要介绍一下员级和师一师二的招聘，因为这部分人在目前的招聘市场很容易受骗走弯路，为什么这样说，下面会有说到。 校园招聘：富士康每年都会从一些大专高校招聘一批菁干班学员，所谓菁干班就是说这些人以后会走向基层管理岗位，从事线长，组长等管理或者技术工作，如果你的学校在富士康的招聘行列，那么进菁干班还是不错的，可以比得上社会招聘的有两三年工作经验的同级的师级工资。记得当时有个认识的课长就是研究生毕业招进来的菁干班，培训一段时间后给安排的课长职务。总的来说富士康还是一个相当重视学历的地方。另外就是一些中专院校，每年定期给富士康输送普工，刚进的普工就是员一，想长干想往上升只能一步一步来，后面我会大致说说富士康的晋升哲学。 插一句，我现在主要讲的是新郑富士康，其他的廊坊富士康或者其他厂区的招聘基本都差不多，毕竟是一个系统，其他的代工厂也是大同小异。 社会招聘：这一部分是我要主要介绍的，因为现在在郑州汽车站火车站，新郑富士康周边的招聘点以及58同城，赶集网等所有地方的招聘信息不论是招聘的岗位，工资水平都标的或多或有点虚假和坑人，希望我的这些文字能给想进来的人带来些帮助，这也是我写这些文字的初衷。 现在网络上的招聘信息以58同城，赶集网为主，正是因为这些网站是大多数学历不高的兄弟姐妹的找工作的渠道，所以不论是个人还是人事代理的公司都在以刷屏的方式进行狂轰乱炸，即使是新郑富士康不招人或者说不大量招人的时候，只要你进入招聘页面搜索工人，普工，技工等甚至是搬运工等信息，搜出来的结果绝大部分还是他们的信息，而你打电话咨询的结果永远是还在招人，而当你拿着大包小包去他们说的招聘点的时候，他们会告诉你招满了，但是廊坊富士康，烟台富士康或者成都富士康还在招，当你说你只想留本地，他们会推荐你去格力，思念，宇通….最后，你想着来都来了，去哪都行先干着呗。 各个人事代理点的宗旨就是只要能把你忽悠来就先把你忽悠来再说，他们之所以这样做是利益使然，我具体不知道他们给富士康招一个人是多少钱，但是可以间接来看一下：富士康有个老员工内部推荐项目，推荐一个人是500-1500的提成，当然这是在旺季大招大量需要人的时候，前段时间5-7月份的时候，富士康淡季内部推荐是没有奖励的。当时正好有点兄弟想来，我就想着去富士康宿舍区豫康南门那里招聘点那里问了一下推荐一个人多少钱，反正这钱谁都不出，不挣白不挣，到时候还能请那个兄弟吃个饭。问了一下，那个人说推荐一个100元。也就是说这些招聘点招一个人最少最少200元，说不定再加上政府补贴，人头费相当高，而他们要做的工作就是把人“忽悠”过来，然后填一张表送给官方招募点面试这么简单。这就是为什么到处就是富士康招募点，就厂区周边就有大大下下不下百家招募点。我曾经看到人事公司招人事专员的条件就是能熟练在58同城，赶集网等网站发布信息，工资5000-8000，看的我都心动，当然如果你是个有心人又有资源，可以像其他人一样跟一些中专院校联络好，联络个一两百人进场，然后过几个月你就可以坐着数钱了。不过这种钱应该都被学校的老师捞了，毕竟是人家的资源。 富士康很流行一句话：辞工离开富士康，学习技术到蓝翔，毕业以后包分配，尼玛还是富士康。这句话道出了多少的现实，真理和无奈。
富士山同时属于日本的东京都、神奈川县、山梨县和静冈县四个不同的行政区域富士山在日本哪里。 富士山是日本最著名的景点之一。它是日本三大圣山之一，海拔3700多米，是日本最高的山峰。它被指定为风景优美的特殊场所，日本的历史遗址之一，联合国教科文组织世界遗产。尽管这座非凡的火山是一座活跃的层状火山，上次喷发发生在18世纪。 在富士山周围100千米以内，人们可看到富士山美丽的锥形轮廓。自海拔2300米至山顶一带，均为火山熔岩、火山砂所覆盖。因此在这一地区，既无丛林又无泉水，登山道也不明显，在沙砾中仅有弯弯曲曲的小道。在海拔2000米以下至山脚一带，有广阔的湖泊、瀑布、丛林，风景极为秀丽。 扩展资料 节日活动 富士山开山日
谢邀。富士康招工难是很多原因造成的富士康招聘流程，有自身的原因，还有其他在外因素。 一、先说一下富士康的自身原因： 薪资方面，富士康在前些年的底薪基本都是按照当地的最低工资标准制定的，如果当地的最低工资标准不上调，那么富士康的底薪也不会涨，最近几年特别是2010年以后，富士康因为众所周知的原因，有过大规模加薪，现在富士康的底薪一般都比当地最低工资标准高，即便如此在现在大多数人看来，还并不高，所以富士康在底薪上来说并不占优势。其他行业的工资构成是底薪加提成，而制造业工资构成除了底薪，最主要的就是加班费，富士康也不例外，富士康员工在高峰期加班多的时候能拿到五六千的工资，也就是说加班费能占到工资的百分之六七十左右，所以说加班费是很重要的，富士康的高峰期有半年的时间，相对应的淡季也有半年的时间，正因为如此，很多人受不了富士康长达半年的淡季，在半年的淡季时间里加班都是为零，或者是很少，有的人甚至连底薪都拿不到，毕竟除了吃住，还要扣除五险一金。最重要的是在富士康上班的人大多数都是从事基础操作的岗位，并不能学到很多有用的技能，在富士康干了几年出去后还是一无所长，所以很多人不愿意进富士康。 二、说一下其他在外因素，目前大多数年轻人并不愿意进工厂上班，也包括富士康，更愿意选择非制造业的工作，所以说不止是富士康，大多数制造企业都不好招人，另外我们国家人口红利正在逐步消失，人口素质也在不断提升，制造业，特别是低端制造业如果不能转型升级，将来招工将越来越难，现在富士康也在抓紧升级转型，以应对人力成本的不断上涨带来的成本压力。 在大多数人看来，要想找到一个好的工作，有一个可观的收入，还需要有一个安身立命的技能，进工厂做一个基本作业员并不是长久之计，正因为大多数人都意识到这一点，才造成富士康招工越来越越困难。 以上是我的回答，欢迎点赞评论，谢谢！ 怎么进富士康去做CNC？ 大家都知道富士康是中国最大代加工厂。富士康也为数控行业培养了大量的数控人才，为数控行业做出不可磨灭的贡献。 不知道进富士康做cnc 应聘什么岗位？是应聘操作工，技术员，编程的。因为富士康每一个岗位都分的好细，如果是进富士康学cnc话你就 要虑一下，在2000年前在富士康做cnc技术是好牛逼的，是全面发展，现在是细分化，调机技术人员只会换刀，调一下刀补，是单一发展的。做一款产品可以做三四年，进去技术是怎么样的出也怎么样的，这技术出来比较难找事做。 还有富士康是比较看重学历一个公司。学历不一样待遇也不一样，如果是应聘技术员最好精通法兰克，懂宏程序，懂测头，待遇会好一点，应聘编程最好是大专以上精通Ug编程软件软件，会编宏程序，富士康有专门招聘平台 ，也可以在网上投简历。
《天注定》通过几个看似连贯的故事富士康小说，讲述了几个不同的普通人走向犯罪或自杀的经历，从里面看到了中国社会里的各种身影：周克华跨省作案、村民对抗干部贪腐开枪杀人、东莞色情服务、流水线工厂员工跳楼、小三被原配打、贪官逼迫良家妇女致反抗杀人。 这四个故事分别取材于胡文海、周克华、邓玉娇三起轰动全国的刑事案件，以及富士康跳楼事件。 《天注定》（A Touch Of Sin）是一部2013年贾樟柯编剧、导演的中国电影，由姜武、王宝强、赵涛和罗蓝山主演。 影片围绕四个人物，四个故事逐个展开，每个故事发生在中国的一个不同的地区，它们通过一些叙述的线索和一种奇妙的形式上的整体感彼此相连。 该片获得第66届戛纳国际电影节最佳剧本奖等多个国际大奖，获选BBC2013年度十大佳片、美国《电影评论》杂志2013年度十大佳片、美国《纽约时报》2013年度十大佳片等。
富士山位于日本静冈县（富士宫市富士山在哪个城市、裾野市、富士市、御殿场市、骏东郡小山町）和山梨县（富士吉田市、南都留郡鸣泽村）境内的活火山，标高3776米，是日本国内的最高峰，因此在日本古代文献中也被称作“不二”。富士山山顶终年积雪，属于本州的富士箱根伊豆国立公园，也是日本百名山之一。 富士山是横跨静冈县和山梨县的休眠火山，位于东京西南方约80公里处。并不在东京。也不隶属东京都。富士山坐于富士箱根伊豆国立公园，富士箱根伊豆国立公园早在1936年2月1日就已经被指定成为国立公园了。是由东京都，神奈川县，山梨县，静冈县四个完全不同的行政区域中的特殊地域组成的“火山和海洋”的国立公园。所以， 确切的说，富士山同时属于这四个完全不同的行政区域，即东京都、神奈川县、山梨县和静冈县。 富士山在日本的东京。东京都、神奈川县、山梨县和静冈县四个不同的行政区域。 富士山位于日本静冈县
山东烟台红富士苹果，以个大皮润、甘甜酥脆畅销全国各地。仅北京新发地批发市场，每年吞吐至少数十万吨。 作为烟台红富士的主产区的栖霞和招远，年产苹果十几亿公斤。记者调查，一种小作坊生产，无任何标志的药袋被当地果农大量使用。这种药袋将包裹幼果直到成熟，白色药末直接与苹果接触。对于所用药物，药袋生产商和销售商都讳莫如深，当地果农和农业合作社人员坦言，“人人都知道是退菌特和福美胂，是禁止使用的”。 今年3月，当地政府部门曾查处药袋200多万只，要求禁止使用药袋。但记者调查发现，目前这种药袋仍在大量生产和使用，“并不断呈扩大之势”。 据悉，去年年底，全国农药登记评审委员会达成一致意见：鉴于福美胂等化学结构中含胂的产品存在安全风险，建议按有关程序撤销此类产品的登记。 脖子上挂着正方形布口袋，里面装着上百个纸袋。 60岁的果农刘国强，穿梭在密密匝匝的苹果树间。 他眯起眼睛，将纸袋套在幼果上，一捏封口，纸袋就挂在树上。 一些白色粉末从纸袋飘出，粘在刘国强手指上，散发出一股刺鼻气味。 “纸袋里有药，也叫药袋，是禁止使用的。”刘国强有些腼腆地说，当地不少果农套袋时戴口罩和手套，有的甚至将头包裹严实，“像戴上防毒面具”。 初夏时节，红富士苹果已有杏般大小，满树青色幼果将被药袋包裹5个多月，直至成熟上市。 山东烟台招远市大秦家镇，刘国强的果地西侧，立着“苹果非疫区”的大牌子，下卧一尊石碑，上刻“山东省农业科学院绿色果品示范基地”。 “苹果套上药袋卖相好” 刘国强手中的药袋，长宽约十五六厘米，外面是黄色的复合纸，里面的深色纸沾满白色药末，直接与幼果接触。 “这药袋有一点儿呛，年轻人、小媳妇套袋时，最好戴着手套和口罩。”刘国强说，大秦家镇的果农几乎家家都在用这种药袋，长出来的苹果品相好，表面光滑不长黑点。 6月6日，栖霞市亭口镇，果农孙绍迁也忙着给苹果套药袋。 他家三亩苹果树，需要7万多个药袋，还雇了一名劳力帮忙。 不加药的果袋每个3分钱左右，加药的果袋价格要高出2分钱，一亩苹果地约套袋两万个。 “药袋5分钱一个，成本3000多元，一名劳力要用10天多，成本也在2000多元。”种苹果20多年的孙绍迁说，收成好的时候，一年三亩地能赚4万多块钱。 孙绍迁回忆，套袋这道工序始于10多年前，当年县、乡技术员向果农推广，说是能够减少病虫害和农药残留。这一技术很快被果农采纳，“那时的纸袋里没有任何药”。近几年来，卖纸袋的经销商开始推销药袋，说苹果套药袋卖相好。 招远市一家农业合作社的技术员陈富宽称，苹果树每年喷洒十几次农药，苹果套上纸袋，可有效避免农药与果实直接接触，降低农药残留。但近几年药袋开始流行，他拿出去年当地出产的红富士苹果，其中一个表皮布满大小不一的黑色斑点，并有白点凹陷，“这是没有用过药袋的，用药袋的苹果表皮比较光滑”。 孙绍迁和刘国强也认为，套药袋的苹果的确比纸袋苹果表光好一点，但价格没有因此提高，“收苹果的不会管你用的是药袋还是纸袋，人家只在乎质量好不好。用药袋习惯了，担心不用药袋品相不好，卖不出好价钱”。 百公里果园都用药袋 5月下旬至6月上旬，记者多次驱车沿S304省道调查，从栖霞市到招远市百余公里沿线，几乎绵连的各村苹果园都在大量使用药袋。 6月2日，栖霞市桃村镇，S304省道南侧大片苹果地里，黄色的纸袋挂满枝梢，远看像是一棵棵硕满枝头的梨树。记者随机打开一个纸袋，里面黑色纸上顿时飘洒出白色粉末，有些已附着在果实上，散发出浓浓的药味。 公路北侧的果林里，苹果树同样挂满药袋。记者沿果林向纵深处行驶一两公里，几乎各家果园都在使用药袋。 沿S304省道向西，记者驱车每行驶5分钟左右，就停车到果园内查找药袋。途径栖霞市唐家泊镇后野村、上牛蹄夼村、尹家庄村等周边的苹果园内，也都使用药袋。 栖霞市寺口镇西南疃村附近，茂密的果林内，正为苹果套袋的果农时隐时现。 同一棵苹果树上，记者发现三种不同的药袋：一种药袋里面黑色纸上白色粉末呈点状密集；另一种药袋内白色粉末已将黑纸覆盖；还有一种药袋，少量药物隐藏在黑纸内侧。 // 一名套袋果农说，有一些药袋是去年剩下的，所以药量比较少，新套上去的药袋则药量足，“不同药袋厂的药袋，药量也不一样”。 记者在S304省道沿途的苹果园，收集数十个药袋，上面均无成分和厂家等任何信息。 药袋内的白色粉末究竟是何药物，孙绍迁和刘国强等果农透露，用了好多年了，“人人都知道是退菌特和福美胂。”对此，农业合作社的技术员陈富宽也表示认同。
9 月 3 日消息 9 月 2 日晚，富士正式发布了 XF 23mmF1.4 R LM WR、XF 33mmF1.4 R LM WR 两款定焦镜头，采用了 X 卡口，适配富士 X 系列 APS-C 画幅无反相机。两款镜头均采用了高清晰度设计，保证在全开光圈下的画质，适用于高分辨率数码相机。 两款镜头均由 10 组 15 片镜片组成，含 2 片非球面镜片和 3 片 ED 镜片。可有效降低色差和球面像差。镜头采用中央内对焦设计，可抑制非球面像差和色差。两片镜片组在最远端设有一片非球面镜片，用来减少对焦组件移动所产生的像差波动，保证微距和无限远的画质。 富士 XF 23mm/33mm F1.4 R LM WR 镜头采用了线性马达进行对焦，0.04 秒即可完成。镜头结构设计牢固，防尘防潮，最低操作温度 -10℃。镜头具有 9 片圆形光圈叶片，能够输出近乎圆形的散景效果。 XF 23mm F1.4 镜头等效焦距为 35mm，人文焦段实用性强，最近对焦距离 19cm。XF 33mm F1.4 镜头等效焦距 50mm，标准焦段适用于人像拍摄。 据了解，富士同时发布了矩形遮光罩 LH-XF23 II，适用于这两款定焦镜头，可以减少侧方光线带来的重影，使用铝金属制造。
8 月 27 日消息 今日富士影像发布海报，宣布富士数码相机 X-SUMMIT CHINA 2024 活动将于北京时间 9 月 2 日 21:30 举办。富士公布的线索为“极寒亿像素挑战、隐藏在暗光的细节、急速追焦”，预计新相机将超过 1 亿像素，拥有更加先进的暗光拍摄能力、更强大的追焦能力。 从海报中还可以看到全画幅、中画幅示意图，预计会发布这两种画幅的新机。 根据网络爆料，本次发布会富士预计会发布 2 机 3 镜，包括 GFX 50s Mark II、 X-T30 Mark II 两款新相机，XF 23mm F1.4 II、 XF 33mm F1.4 以及一款“亲民价位”中画幅变焦镜头，型号为 GF 35-70mm F4.5-5.6。结合海报信息，两款 XF 系列镜头将会有全天候防尘防水能力，爆料者还称镜头将搭载线性对焦马达。 据了解，富士 GFX 系列中画幅数码相机传感器大小为 43.8×32.9mm，相比全画幅有着更大的进光量。该系列目前包含 GFX100、GFX 100S、GFX 50S 等型号，最高具有 1.02 亿像素。
多肉植物富士，为景天科瓦松属，一看到瓦松属多肉的花友，她们就不淡定了，是的，多肉植物富士属于开花便死的品种，所以每到春天必须砍头！今天我们就来学习资深花友他对富士的养护心得吧~ 花友对富士的养护心得： 资深花友地处江苏，长江边上，下面是花友（以下简称“我”）对富士多肉植物的养护心得： 1、配土：我的用土与其他景天无异，泥炭 颗粒1:1左右，其实我配土经常很随意，并不刻意计算比例，差不多就行； 2、浇水：富士养殖不能太干，特别是小苗，发根后每10天-半月浅浸盆一次，但不要浸透，太潮了会烂根。成株我也都是采用浸盆的方式给水； 3、光照：富士要状态好，需要充足的光照，除了夏天，其他时候全日照，夏天需适当遮阴，小苗夏天不要直晒； 4、温度：冬天-2度以上我都是露养，但不要淋雨。不过各人应该根据自己的条件和环境做相应的调整，因为即使同处一个城市，条件、环境不同，植物的适应温度也可能会有较大差异； 5、繁殖：每年春天二、三月份左右砍头，砍头后晾干伤口，桩子正常养护，两周左右可以出芽，待到小苗长到2cm以上切下，凉一周左右，种潮土上发根，放北面窗台外，要做好防雨工作，切不可淋雨，土干透了就浸盆，保持土微潮，发根后就可以正常养护了，整个夏天都放在北窗台外度夏；待到秋天，小苗长大了，换盆后，就放在南窗台外露养。 砍下的大头与小苗同样处理，不过发根恢复生长后可以晒太阳； 编后语：小编看完花友对富士的养护心得，总体感觉，富士并不难养，并没有传说中的那样娇贵。其实，富士最大的问题就是繁殖相对困难，只能砍头。同时还存在出芽全锦的风险，也可能会退化成凤凰或者青凤凰，这个就看人品了。
红富士苹果口感脆嫩，果汁量大，营养丰富，很多人都喜欢吃，但是市场上出售的红富士也有很多种，很多人在购买时都不知道该怎么挑选红富士苹果，今天小编会针对这个问题做一个专业的介绍，告诉大家怎么挑选红富士苹果。 怎么挑选红富士苹果 1、看颜色挑选红富士 大家在挑选红富士时，应该先看一下它的颜色，质量好的红富士色泽应该为浅红色，上面有小白点，而其他他苹果的颜色会比较深。另外红富士的果皮比是较薄的而且没有涩味，而其他苹果的皮多比较厚，而且有有涩味存在。 2、看外形挑选红富士 看外形是挑选红富士时最重要的一步，真正的红富士，它的外表和圆形或者椭圆形，下下平面相仿，没有大的斜度存在，再就红富士的顶部脐眼处没有明显的突起，而红星、红香蕉等其他苹果品种的外观多是倒圆锥形，顶部的脐眼处也有明显的突起存在。 3、通过手感和品尝挑选红富士 红富士苹果的果皮比其他苹果要光滑很多，这一点用手一摸就能发现，另外红富士苹果的水分是比较大的，人们在品尝时能感觉到果汁丰盈。而红星和红香蕉等类似于红富士的苹果果汁时较少，吃的时候，有种绵绵的感觉。